3月23日，市中院政治部田林主任等一行到新津县法院就队伍建设工作进行调研。调研中，田林主任对法警队伍建设、人民陪审员制度实施情况以及书记员队伍实行单独序列管理等情况进行了重点了解，并对该院正在开展的“争创全国一流法院工作”、“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动以及如何加强法院和干部队伍建设等问题提出具体的要求。

　　调研中田林主任强调：一是政工部门在选拔、培养干部上一定要注意群众的反映，要多方面深入了解，同时要积极参加内部监督，特别是对大的经济案件的审理过程，要加强监督，避免干部、法官犯错误。二是要重视群众来信来访反映的问题。特别是许多人针对某一干部或法官反映的同一问题，更要引起重视，及时了解情况，这也是关心和爱护干部的要求。三是对干部的管理决不能掉以轻心，必须坚持从严标准，不能光看办案，更要看做人的品德。

　　在如何做好法院建设工作上，田主任指出，法院工作必须坚持党的领导，自觉、主动接受人大、政协的监督。要把积极争取党委支持当作检验法院工作是否服务、服从于党委中心工作的标尺，当作是院党组协调能力、水平的体现。对凡是可能引起大的不稳定因素的案件，一定要积极主动向党委、政府汇报、报告，特别是在涉及征地、拆迁、劳资纠纷等案件的处理上，要加强对立案人员、办案法官的敏感性教育，要经常组织法官学习涉稳案件的情况通报，开展案例研讨，分析原因和教训。针对当前正在开展的争创工作和专项整改活动，田主任要求，要认真按照活动方案，及时对工作进行总结回顾，查漏补缺，增添措施；对存在的问题和薄弱环节，要早发现、早处理，不能拖延、捂盖，力争通过活动的开展，不断提高司法水平，切实规范行为细节，真正提高司法能力，推动队伍建设再上新的台阶。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (责任编辑：陆倩)