近日，市中院政治部召开了年度干部述职工作总结会。院党组副书记、副院长王平王平出席了会议。

　　会上，王平副院长充分肯定了政治部2010年工作，并提出三点要求：一是要提升执行水平。要紧紧围绕院党组中心决策，从大处着眼、小处入手，加强协调沟通，不折不扣地执行院党组意图，提高执行水平。要把落实满编运行的问题、培养领导干部特别是中层领导干部的领导力、培养后备人才、“双好”活动常态化、班子换届等问题，作为今年工作的重点。要建立和完善检查督促机制，对确定的工作重点和目标，随时督促、检查工作进度，改进工作方法，确保既定的目标顺利完成。二是要创新工作方法。要梳理、总结近几年政工工作的特点、亮点，形成今后政工工作的机制，构架政工业务现代办公体系，以全面推进行政管理系统的运行，提升工作的效能。要搭建关爱激励的新平台。对评为先进的、记功的、晋级的干警和初任法官，后续激励工作要跟上，以促进他们在工作更上一层楼。要实行领导目标责任制。各处要创造性地开展工作，要探索工作成果评审办法。建立成果界定机制，鼓励个人和集体开拓创新，并且要在开拓创新基础上注重成果的积累。对申报成果报批成功的，可以给予个人、集体相应的奖励。三是要凸显“三会”效能。政治部的工作是“一把手”工程，要大力倡扬“服务办案、又会办公、更会办事”的思想，进一步提升“三会”能力，积极改进“三会”作风。要严格按照党组的要求做好工作，不断提升、提炼、集成工作方法，形成指导今后工作的工作经验，不断提升政工工作效能，努力使政工干部成为队伍管理工作的行家。