近日，青白江区法院以组织开展“争当‘岗位标兵’、争做‘业务能手’”活动为契机，抓住“全员”、“到位”、“效果”三个重点，全面提升书记员队伍综合能力。一是全员参训，提升整体能力。按照本次活动“全员参赛”的具体要求和该院新进一批书记员、对工作不熟悉的实际情况，以全体书记员每周五按时按量参加集中训练为硬性规定，建立集中练兵签到考核制度。同时，以“传、帮、带”的方式，形成团结协作的内部氛围，促进集体意识和责任感，提升整体能力。二是情境到位，提升操作能力。在集中训练和平时的工作中模拟现实比赛情境，找缺补差。如练习庭审录入时播放庭审视频，限定时间，并对每名书记员录入的字数和正确率作统计；集中进行文书勘误和卷宗装订的训练；定期或不定期对书记员进行业务、理论知识统一考试，对成绩排名情况予以通报。三是保证效果，提升综合能力。不定期组织人员对书记员庭审工作情况进行抽查，对书记员庭审中的着装是否规范和语言表达力、注意力等情况予以记录，随机抽取书记员近期的庭审笔录和卷宗进行检查，并将抽查结果予以通报，同时记入书记员考核档案，达到“练为用”的目的，从而提升书记员的综合能力。