日前，市中院信息化处认真贯彻落实全省中级法院和全市法院院长会议精神，全面落实争创“两个一流”和“司法形象提升年”活动要求，以大力提升司法形象为主线，以有效解决突出问题为突破，全面提升信息化整体工作水平，明确提出“乘势而上、全面提升，巩固领先”的2012年信息化工作目标，采取六大强有力的提升措施，推进信息化工作在“司法形象提升年”里率先在全省法院实现“打造一流队伍、争创一流业绩”的总体工作目标。
一、以支撑服务共享为理念，着力实现思想观念提档升级
牢固树立支撑、服务、共享的“三大理念”：一是强化全面支撑理念，注重发挥信息化在法院工作中的全面支撑作用，积极推进审判执行、法院管理、改革创新、司法为民等法院各项工作的全面信息化，努力实现信息化在法院工作的全覆盖；二是强化人本服务理念，注重强化人本意识，始终把满足管理者、使用者的应用功能和操作便捷需求作为信息化建设的出发点、着眼点和落脚点，着力强化服务领导决策、服务法官办案、服务社会公众的意识；三是强化互联共享理念，注重信息化系统之间的资源整合规范，强调相关系统数据的有机对接，基础数据直接提取，自动生成，充分考虑今后跨部门间的业务协同，设计标准化软件接口，做到跨部门间的信息相对公开，为构建统一指挥作战平台，提高协同作战能力，有效维护社会稳定奠定基础。
二、以数据中心建设为突破，着力实现智能支撑提档升级
加快推进数据中心建设，以数据中心建设为突破口，全面推进审判管理、政务管理、司法行政管理的刚性、规范、科学。在数据中心建设中，始终坚持以网络为基础、需求为主导、业务为主线、应用为核心、安全为保障、信息资源共享为灵魂，坚持分层架构、规范分类、分级保护和逐步重构的原则，努力把数据中心建设成为一个开放的、标准的、具有较高语言编程等级程序的统一数据处理的智能化数据中心。目前，已完成了规划设计、项目招标和硬件环境的搭建，在此基础上，将在今年完成核心数据库的重构编码和测试、实现核心数据库数据的安全完整迁移，基本完成数据中心的组建。
三、以特色基础建设为抓手，着力实现特色品牌提档升级
紧紧把握法院工作需求，将新技术、新产品与法院工作有机地结合起来，大力推进一批理念先进、功能实用、便捷高效的特色品牌项目建设：推广诉讼服务中心软件示范建设，依托信息化手段打造“全程透明、集约办理、分流引导、便捷高效”的司法为民新平台，为当事人提供开放、便捷的一站式服务；在监狱试点建设远程减刑假释听证系统，全面实现审判长在法院法庭内对监狱内的犯人进行远程讯问；在市看守所试点建设远程开庭提讯系统，全面实现审判长在法庭、被告人在看守所的远程提讯和开庭；在全市两级法院试点建设远程开庭系统和远程会商系统，实现中院和基层院的开庭审理和办公交流的异地进行；建设智能综合通讯专网，将固定电话、手机统一在一个专网内，实现语音通信、视频通信、手机办公、手机对讲应急通信等多功能一体化通讯服务。通过这些品牌项目的实施，进一步提升成都法院的信息化品牌知名度，增强成都法院信息化工作影响力。
四、以完善管理机制为重点，着力实现服务保障提档升级
强力推进信息化制度建设力度，全面清理已有的信息化管理制度，对照形势发展要求，对已有的制度进行修改，对缺乏的制度进行补充，逐步实现信息化工作的制度化、规范化。建立全市法院统一运行维护机制，认真总结全市法院软硬系统设备的运维保障的特点和经验，建立起能主动发现问题、及时处理问题，服务保障到位的运行维护机制；建立信息化工作安全防范和保障机制，实现信息化网络、设备、使用的精细化、安全管理。
五、以加强指导统筹为路径，着力实现整体水平提档升级
加大对基层法院信息化工作的统筹协调和指导力度，整体推进全市二十个基层法院信息化工作全面上台阶。组织开展信息化工作大调研活动，集中组织开展信息化基础设施建设、信息化应用水平、信息化管理维护以及信息化队伍建设的调查摸底工作，摸清情况、找准薄弱短板、针对性提出改进措施并强力推进。组织开展信息化争创“两个一流”活动，积极营造你追我赶，大力加强信息化工作良好局面，努力实现信息化工作整体水平的整体提升。
六、以三学三会三有为关键，着力实现综合能力提档升级
在加强信息化专业人才引进的同时，在信息化工作队伍中大力开展“学哲学，学国学，学相关学”活动，努力提升综合素质。从哲学中，学会具体问题具体分析，从国学中，学会妥处事善为人的功底和能力，从法学等相关学中，掌握审判业务流程，把握法院业务需求。继续深入开展“三会”教育，提高队伍协调各方，认真负责的办公办事、调研写作等综合能力；加强职业道德教育，积极引导信息化工作人员争做有诚信、有德行、有记性的“三有”模范，增强工作责任感和责任心；加强队伍廉政建设，认真开展廉政风险防控机制建设，进一步增强信息化队伍抵御干扰、拒腐防变的能力。切实解决信息化人才匮乏的工作短板，锻造一批懂审判、懂信息技术、懂管理的一流的复合型人才队伍。
