近年来，郫县法院采取以“四个加强”为核心的有力举措，克服陪审员工作发展障碍，推动陪审员机制有效、有序运行。

　　一是加强制度建设，实现用制度管理人。不断规范陪审员选任办法和参审流程、制定陪审员奖惩考核机制、建立健全陪审员退出增补机制及陪审员务工补助等保障机制。近日，又出台细则，明确陪审员参与庭审工作的具体办法，确保每名陪审员都能到庭陪审。

　　二是加强培训指导，提升陪审员履职能力。多次举办专题讲座、观摩庭审等活动；开展庭前引导、参与重大疑难案例研讨等形式的实际操作指导；辅以不定期发放学习材料，切实提升了陪审员在法律适用、庭审驾驭、诉讼调解和判决说理等方面的能力。

　　三是加强宣传力度，培养陪审员工作认同感。利用发布选任公告、举行“走进法庭听审判”活动以及电视、网络等媒体积极做好陪审员制度宣传工作，充分发挥社会舆论的作用，提高当事人对陪审员工作的认知度，法官、社会大众对陪审员制度的认同感，增强陪审员自身的荣誉感和责任感，为人民陪审员参审案件营造了良好的社会氛围。

　　四是加强研究探索，挖掘陪审员工作潜在力量。在强化陪审员各项基础工作的同时，调动陪审员积极性，挖掘其在调解、执行方面的优势作用，选取陪审员中业务强、素质高的成员参与到调解、执行工作中来，进一步拓宽陪审员工作职能，推动陪审员制度不断发展和完善。